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BARRERAS E IMPULSORES DEL DESARROLLO PROFESIONAL DE MUJERES

  • Calderón Patier, Carmen ... [et al.], (aut.)
  • Tirant Humanidades
  • 1(04/03/2019)
  • 375 pages; 24x17 cm
  • Language: EspaƱol
  • ISBN: 8417706046 ISBN-13: 9788417706043
  • Cover: Rústica
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  • 29,9€ 28,41€ 
 
 

La presente obra aborda de manera sistemática y científica el estudio de las causas de la desigualdad
entre hombres y mujeres en la dirección empresarial y analiza las distintas políticas específicas existentes para promover a las mujeres hacia posiciones de poder y prestigio organizacional. Para ello, se estructura en dos grandes bloques.

En primer lugar, desde la rigurosidad del análisis científico a partir de un diagnóstico de la situación de las mujeres en el mercado laboral español se estudian las posibles barreras y obstáculos a los que se enfrentan las mujeres en su ascenso hacia puestos de responsabilidad empresarial, así como las distintas
políticas y medidas (laborales, fiscales, de conciliación, de compliance, etc.) que pueden ayudar a eliminarlas o, al menos, a reducirlas.

En la segunda parte de la obra, empresas líderes a nivel nacional e internacional de diferentes sectores económicos tales como: Mutua Madrileña, Sodexo, Accenture, Telefónica, Iberdrola y Renault, todas ellas con un compromiso e implicación activo con la consecución igualdad de oportunidades y diversidad de género en sus organizaciones, presentan las acciones y buenas prácticas que en estos ámbitos están
desarrollando y aplicando, lo que les convierte en referentes y modelos a seguir por el resto de los actores económicos y sociales.


 

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